Размер:
Цвет:

Консультант

Профиль должности консультанта отдела развития спорта высших достижений управления государственной политики в области физической культуры и спорта Департамента физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

Наименование должности

Консультант отдела развития спорта высших достижений управления государственной политики в области физической культуры и спорта Департамента физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа - Югры

Категория и группа должности

Категория «Специалисты», группа «Главные»

Область профессиональной служебной деятельности

Управление в сфере физической культуры и спорта

Виды профессиональной служебной деятельности

Развитие спорта высших достижений.

Развитие системы подготовки спортивного резерва.

Организация и проведение спортивных мероприятий.

Подчиненность должности

Непосредственно подчиняется заместителю начальника управления – начальнику отдела развития спорта высших достижений

Количество подчиненных

нет

Условия и режим работы

Продолжительность и режим работы:  

для мужчин - 40 часов в неделю,  

для женщин - 36 часов в неделю,

выходные дни - суббота и воскресенье,

ненормированный рабочий день.

Условия работы:

испытательный срок – 3 месяца,

допуск к государственной тайне - не предусмотрен.

Цель исполнения

должностных обязанностей

Назначение и выплата стипендий спортсменам и их тренерам, оказание государственной поддержки на развитие игровых и приоритетных видов спорта

Основные задачи и обязанности

по должности

Взаимодействие с федерациями по видам спорта                              Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;

обеспечение участия во Всероссийских конкурсах;

организационные мероприятия по предоставлению субсидии из бюджета автономного округа организациям, осуществляющим спортивную подготовку;

организационные мероприятия по государственной аккредитации региональных общественных организаций (спортивных федераций по видам спорта);

участие в реализации мероприятий Программы «Развитие физической культуры и спорта в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре» в рамках компетенции;

развитие игровых видов спорта в автономном округе;

подготовка спортсменов автономного округа - членов сборных команд Югры и России к зимним и летним Олимпийским, Паралимпийским, Сурдлимпийским играм, шахматной Олимпиаде, в том числе в части создания необходимых условий для формирования олимпийского резерва автономного округа;

организация конкурса по предоставлению субсидий юридическим лицам на развитие игровых видов спорта в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре;

подготовка проектов договоров о предоставлении субсидий юридическим лицам на развитие игровых видов спорта в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре;

заключение договоров о предоставлении субсидий юридическим лицам на развитие игровых видов спорта в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре;

реализация мероприятий по дополнительному материальному обеспечению лиц, имеющих выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией в области физической культуры и спорта, в том числе завоевавшим звания чемпионов или призеров Олимпийских игр, Паралимпийских игр, Сурдлимпийских игр, чемпионов мира, чемпионов Европы, имеющим почетные спортивные звания, ведомственные награды органов государственной власти в области физической культуры и спорта или награжденным государственными наградами Российской Федерации за заслуги в области физической культуры и спорта;

осуществление контроля за выполнением подведомственными учреждениями комплексных планов реализации Программы «Развитие физической культуры и спорта в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре» в рамках компетенции;

осуществление контроля за использованием финансовых средств, выделяемых из бюджета автономного округа на развитие олимпийских, неолимпийских, паралимпийских и сурдлимпийских видов спорта;

осуществление контроля за подготовкой спортсменов автономного округа - членов сборных команд автономного округа и Российской Федерации к зимним и летним Олимпийским, Паралимпийским, Сурдлимпийским играм, шахматной Олимпиаде;

осуществление контроля за формированием спортивных сборных команд автономного округа по олимпийским, неолимпийским видам спорта;

осуществление контроля за повышением квалификации тренерских кадров, специалистов сборных команд округа.

Работа подразумевает:

Работу с документами;

внешние коммуникации (с представителями органов государственной власти, организаций, гражданами);

внутреннее взаимодействие.

Требования к уровню профессионального образования, направлению подготовки, специальности

Высшее образование – специалитет, магистратура.

Специальность, направление подготовки: «Физическая культура», «Физическая культура и спорт», «Спорт», «Физическая культура для лиц с отклонениями в состоянии здоровья (адаптивная физическая культура)», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Экономика и управление» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Требования к продолжительности стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки

Не менее двух лет стажа государственной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Показатели эффективности и результативности деятельности

Профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, умение работать с документами).

Выполнение в полном объеме и в установленные сроки утвержденных планов работы и поручений (применительно к своим должностным обязанностям).

Подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок, отсутствие нарушений сроков исполнения документов, стоящих на контроле.

Самостоятельное выполнение заданий и поручений.

Способность организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать служебное время, расставлять приоритеты.

Отсутствие нарушений служебного распорядка, требований к служебному поведению, Кодекса этики и служебного поведения гражданских служащих.

Проявление разумной инициативы и творческих подходов к работе.

Интенсивность труда (способность в установленные сроки выполнять определенный объем работ), способность сохранять высокую работоспособность в экстремальных условиях.

Требования к базовым знаниям и умениям

Знания государственного языка РФ

Знание русского языка.

Знание основ Конституции РФ, законодательства о гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции

Наличие знаний:

основ конституционного строя Российской Федерации, прав и свобод человека и гражданина, федеративного устройства;

правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы Российской Федерации, правового положения (статуса) государственного гражданского служащего, его прав и обязанностей;

понятия коррупции, принципов противодействия коррупции.

Знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий

Наличие знаний:

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

систем межведомственного взаимодействия;

информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных.

Наличие умений:

владения компьютерной, другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением;

работы с системами межведомственного взаимодействия, управления государственными информационными ресурсами;

умение использовать правовые информационные системы «КонсультантПлюс», «Гарант».

Знания основ делопроизводства и документооборота

Наличие знаний порядка рассмотрения обращений граждан, основ работы с документами.

Общие и управленческие умения

Общие умения:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

Управленческие умения:

умение эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;

умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.

Требования к профессионально-функциональным знаниям и умениям

Требования к профессиональным знаниям и умениям

Знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Федеральный закон от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» (в части структуры законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации);

Федеральный закон от 04.12.2007 № 329-ФЗ «О физической культуре и спорту в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Указ Президента Российской Федерации от 31.03.2011
№ 368 «О стипендиях Президента Российской Федерации спортсменам, тренерам и иным специалистам спортивных сборных команд Российской Федерации по видам спорта, включенным в программы Олимпийских игр, Паралимпийских игр и Сурдлимпийских игр, чемпионам Олимпийских игр, Паралимпийских игр и Сурдлимпийских игр»;

распоряжение Правительства Российской Федерации от 05.08.2009 № 1099-р «О денежном вознаграждении спортсменов, тренеров и специалистов сборных команд Российской Федерации по олимпийским видам спорта, обеспечивших подготовку спортсменов – победителей и призеров на чемпионатах мира и Европы»;

приказ Министерства спорта Российской Федерации                              от 30.10.2015 № 999 «Об утверждении требований к обеспечению подготовки спортивного резерва для спортивных сборных команд Российской Федерации»;

приказ Министерства спорта Российской Федерации                              от 01.08.2014 № 663 «Об утверждении порядка проведения государственной аккредитации региональных общественных организаций или структурных подразделений (региональных отделений) общероссийской спортивной федерации для наделения их статусом региональных спортивных федераций и формы документа о государственной аккредитации, подтверждающего наличие статуса региональной спортивной федерации»;

Закон автономного округа от 31.03.2012 № 33-оз                                              «О государственной поддержке инвестиционной деятельности в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре» в части создания благоприятных условий ведения предпринимательской деятельности и обеспечения благоприятного инвестиционного климата в сфере физической культуры и спорта;

Постановление Правительства автономного округа от 09.10.2013 № 422-п «О государственной программе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Развитие физической культуры и спорта в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре на 2018-2025 годы и на период до 2030 года»;

Иные профессиональные знания:

порядка организации и проведения физкультурных и спортивных мероприятий;

форм и методов планирования физкультурных и спортивных мероприятий;

системы организации и проведения всероссийских и международных спортивных соревнований;

принципов формирования списков кандидатов в спортивные сборные команды автономного округа и Российской Федерации по видам спорта;

порядка проведения государственной аккредитации Российской Федерацией общественных организаций для наделения их статусом общероссийских спортивных федераций;

порядка ведения реестра общероссийских и аккредитованных региональных спортивных федераций;

принципов формирования единой всероссийской спортивной классификации;

порядка разработки правил видов спорта;

принципов формирования Единого календарного плана межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных и спортивных мероприятий;

перечня олимпийских видов спорта;

порядка разработки программ развития видов спорта;

основ обеспечения общественного порядка и общественной безопасности при проведении официальных спортивных соревнований;

подготовки, согласования международных соглашений и меморандумов в области спорта.

системы спортивной подготовки в Российской Федерации;

методов оценки эффективности деятельности организаций, осуществляющих спортивную подготовку, ее руководителей и работников.

порядка включения спортивных мероприятий в Единый календарный план межрегиональных, всероссийских и международных физкультурных и спортивных мероприятий;

структуры положений о спортивных мероприятиях;

порядка обеспечения безопасности при проведении спортивных мероприятий;

порядка допуска к участию в спортивных мероприятиях;

этапов проведения спортивных мероприятий;

порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц.

Профессиональные умения:

ведение Всероссийского реестра видов спорта;

ведение реестра общероссийских и аккредитованных региональных спортивных федераций;

формирование государственного задания организациям, осуществляющим спортивную подготовку.

Требования к функциональным знаниям и умениям

Функциональные знания:

понятия проекта нормативного правового акта, инструментов и этапов его разработки;

системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота;

основ делопроизводства и документооборота;

понятия, процедуры рассмотрения обращений граждан.

Функциональные умения:

разработки, рассмотрения и согласования проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовки официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

ведения делопроизводства;

организации подготовки разъяснений гражданам и организациям;

порядка рассмотрения обращений граждан и юридических лиц

Требования к профессиональным качествам

служение обществу, защита законных интересов граждан, социальная ответственность, укрепление авторитета государственных гражданских служащих;

ориентация на достижение результата;

межличностное понимание, стиль общения, соответствующий ситуации;

сбор и анализ информации;

подготовка документов в соответствии с требованиями;

саморазвитие;

межличностное, межведомственное взаимодействие, убедительность коммуникаций;

работа в команде;

творческий подход, инновационность

Требования к личностным качествам

аналитическое мышление, беспристрастность, внимательность к деталям, гражданственность (общественное служение), добросовестность, законопослушность, исполнительность, коммуникабельность, настойчивость, обучаемость, организованность, ответственность, открытость новым знаниям, порядочность, пунктуальность, системный подход, стрессоустойчивость, тактичность, толерантность, целеустремленность, эмоциональная уравновешенность, эрудиция

   Иные требования:

Возраст кандидата

Не старше 65 лет

Гражданство

Наличие гражданства Российской Федерации

Отсутствие дисквалификации за нарушение антидопинговых правил, а также отсутствие причастия к фактам нарушения антидопинговых правил

Опубликовано: 25.12.2018 14:16        Обновлено: 05.11.2020 14:26